Equipo y grupo son dos palabras que comúnmente se usan indistintamente y la realidad es que son muy diferentes. En el deporte y en las empresas hablar de equipo es hablar de eficiencia, efectividad, buenos resultados, etc. Es como tener un sello de calidad. Ahora, ¿sabrán lo que esto realmente significa? ¿Existen equipos de malos rendimientos o son grupos que no han llegado a ser equipos? Las variables que los diferencias son muchas. Vayamos a una de ellas: «la autonomía». La reunión de propietarios y co-propietarios en un edificio es claramente un grupo no necesitando llegar a ser un equipo para que funcione correctamente. Es que el trabajo y posición de cada uno dentro del grupo, no requiere del trabajo del otro para tomar decisiones en las reuniones. No se está en relación de dependencia, cada uno vota y se resuelve lo que la mayoría decide, son individualidades «autónomas». Por el contrario, en un equipo de fútbol, por ejemplo, se requiere inter-dependencia entre los integrantes. Aquí son importantes: el DT, los entrenadores y los jugadores. Cada uno necesitando de los otros aportando al objetivo común, ganar. Autonomía Vs. Inter-Dependencia.
Equipo o Grupo – Autonomía
